Сокращения в российских компаниях: тенденции и прогнозы
По данным опроса работодателей, зарегистрированных на сервисах «Работа.ру» и «СберПодбор», к осени около 12% российских компаний планируют сократить штат. Это на 4% больше, чем в конце прошлого года. При этом доля компаний, готовых нанимать новых сотрудников, снизилась вдвое – сейчас это лишь четверть, тогда как ранее эта цифра превышала 50%.
Основными причинами сокращений выступают растущие издержки, повышение налогов, снижение потребительского спроса и необходимость корректировки зарплат для ключевых сотрудников. Все чаще рутинные задачи передаются искусственному интеллекту.
Особенно подвержены сокращениям строительная отрасль, ритейл, консалтинг, добыча сырья и машиностроение. В целом, данные опроса подтверждают данные ЦБ РФ, согласно которым доля компаний, планирующих сокращения, в 2025 году, достигла 11,5%.
Кроме того, каждая шестая компания заявила о планах по уменьшению заработной платы сотрудников в период от одного месяца до одного года.
